ТЕХНОЛИДЕР

Центр инновационных ИТ-решений и образовательных технологий
СГТУ ИнПИТ

*Участник федерального проекта "Кадры для цифровой трансформации" национального проекта "Экономика данных и цифровая трансформация"

Новости

Топ-ИТ во Вьетнаме
03 июня 2026

Топ-ИТ во Вьетнаме

Вьетнам гостеприимно встречает СГТУ! Директор ИнПИТ, руководитель образовательной программы ТОП-ИТ, Светлана Кумова — в числе участников форума ректоров России и Вьетнама. В программе форума - обсуждение совместныхпроектов и развитие ИТ-направлений. На выставке российского образования особое внимание уделено уникальности программы подготовки топ-специалистов, ориентированной на максимальную практикоориентированность и тесное взаимодействие с индустрией! В целом такой подход к подготовке кадров отвечает запросам и со стороны вьетнамских абитуриентов и работодателей. Кстати, "Информационные технологии" на вьетнамском - công nghệ thông tin. Будем знать! И ждать вьетнамских абитуреинтов в числе поступающих в СГТУ имени Гагарина Ю.А. 😉

Подробнее
Первый курсовой проект
03 июня 2026

Первый курсовой проект

Сегодня начались защиты курсовых работ по дисциплине "Разработка пользовательских интерфейсов". Каждый топ-студент должен был справиться с практической задачей: разработать интерфейсное решение программного решения по кейсам, предоставленным нашими индустриальными партнерами. Прототипы разных систем - от системы бронирования спортивных пространств до магазинов парфюмерии, от онлайн-бибилиотек до ИИ-генераторов рецептов, - создавались в Figma, но с применением CorelDraw и Adobe Photoshop. Защита проходила в онлайн-формате, но атмосфера полного присутствия сохранялась. Поскольку это первая курсовая работа, то помимо навыков прототипирования и дизайн-проектирования, ребята осваивали навыки оформления ссылок и списков литературы, мастерство цитирования и поиска аналогов.

Подробнее
100% акселератора уже позади!
30 мая 2026

100% акселератора уже позади!

Сегодня наши топ-студенты, участвующие в акселераторе "Цифровая кузница", защищали свои проекты перед другими командами, экспертами и индустриальными партнерами. 4 команды вышли в финал и это уже заслуживает уважения. Ведь все первокурсники впервые участвуют в подобных мероприятиях, а еще и борются со старшекурсниками в разработке реальных проектов. В результате продолжительного сражения наша команда заняла 2 место со стартап-проектом "ОКО-ПРОМ -Система интеллектуального наблюдения за соблюдением техники безопасности на опасных производствах". Остальные команды получили специальные призы от главного партнера - СИБИНТЕК-СОФТ. Поздравляем всех финалистов

Подробнее
Вторая труба экспертов акселератора
29 мая 2026

Вторая труба экспертов акселератора

Успешно завершилось мероприятие в рамках акселератора "Цифровая кузница" - вторая экспертная оценка проектов. Промежуточный отбор экспертами и представителями индустриальных партнеров — это ключевое событие для стартапов и проектных команд. Сегодня это было не просто очередное мероприятие, а место инновационных разработок. Участникам предстояла сложная защита проектов перед экспертами, инвесторами и представителями индустриальных партнеров. Что было в фокусе? 🤩 яркие питчи и презентации; 🤩 демонстрация реальных решений; 🤩 экспертная оценка от жюри; 🤩 нестандартный подход к проекту; 🤩 живой нетворкинг и новые знакомства. P.s. даже успели отпраздновать день рождения.. 🤩 Главный итог - определены самые сильные и перспективные проекты, которые представят команды уже на финальном отборе экспертов! Все 10 команд топ-студентов представили яркие презентации и MVP своих решений. Две команды в ходе экспертизы получили предложения о внедрении разработок на промышленных предприятиях после кастомизации. Ребят ждет итоговая защита 01 июня

Подробнее
Точка, после которой начинается настоящее: как первокурсники топ-ИТ закрыли серию встреч с наставником
29 мая 2026

Точка, после которой начинается настоящее: как первокурсники топ-ИТ закрыли серию встреч с наставником

В Центре «ТехноЛидер» прошла завершающая встреча из цикла, который для студентов первого курса топ-направления по информационным технологиям длился больше месяца. Финальным аккордом стал разбор кейса «Реальный проект: от идеи до интерфейса» — и это был не просто мастер-класс, а проверка на прочность. К финалу 29 мая первокурсники подошли уже с серьезной подготовкой: предыдущие встречи успели настроить головы на рабочий лад. Поэтому ребята включились в разбор по-взрослому. Спорили о приоритетах в бэклоге, учились отличать «хочется заказчику» от «надо для пользователя» и пытались удержать в голове логику, когда дизайн давит на бизнес-требования. Сенсаций не случилось — студенты не изобрели новый фреймворк и не защитили гениальный стартап. Но случилось кое-что другое. Те, кто ещё в начале апреля терялся в терминах, к концу мая уверенно оперировали артефактами проекта. А главное — они впервые ощутили себя не учениками, которые слушают, а командой, которая решает. Эта встреча поставила жирную точку в серии, но для самих первокурсников она стала скорее многоточием. Дальше — настоящая разработка. И к ней они теперь готовы чуть лучше, чем месяц назад.

Подробнее
Когда код не главное: первокурсники подвели итоги цикла о мягких навыках
26 мая 2026

Когда код не главное: первокурсники подвели итоги цикла о мягких навыках

Семестр подходит к концу, и наставники постепенно подводят черту. Доцент Центра ТехноЛидер Ольга Торопова решила сделать это необычно — без лекций и новых тем, а с разговором по душам. Название семинара-рефлексии 26 мая звучало как тест на взрослость: «Мягкие компетенции в IT: почему их ценят не меньше, чем код». Студенты уже прошли через несколько встреч о коммуникации, стартапах и переговорах с заказчиком. Настал момент оглянуться и честно сказать: что из этого реально пригодится, а что пока кажется абстракцией? Кто-то признался, что после практикума по защите решений впервые не промолчал на обсуждении проекта. Кто-то рассказал, как фраза «давайте уточним» спасла от переделки трёх дней работы. А один студент заметил: «Я думал, мягкие навыки — это для менеджеров. А теперь понимаю, что без них даже самый крутой код остаётся ничьим». Главным итогом рефлексии стало не новое знание, а смена угла зрения. Оказывается, умение слушать, задавать вопросы и признавать ошибки — это не врождённый дар, а тренируемые навыки. И их можно развивать так же системно, как алгоритмы или архитектуру. Способность вписаться в команду, не сломаться под давлением и донести свою мысль до коллеги, который мыслит иначе – очень важные навыки. И чем раньше это понять, тем меньше боли будет на первых настоящих проектах. Семинар-рефлексия стал финальной точкой в серии практико-ориентированных встреч с наставниками в рамках гранта Аналитического центра при Правительстве РФ. Но не финальной точкой в развитии — это только начало

Подробнее